Aunqueno nos consta que haya sido recurrida ante el Tribunal Constitucional, como sí ocurrió con el Real Decreto Ley 14/2021, de 6 de julio, no cabe duda que la aplicación práctica de esta Ley va a dar lugar a múltiple y variada litigiosidad judicial, con toda la incertidumbre que supone encontrarnos ante una norma extraordinaria de la Medianteconvenio colectivo o, en su defecto, acuerdo de empresa, se establecerán los criterios objetivos y formales por los que debe regirse el llamamiento de las personas fijas-discontinuas. En consecuencia, el orden del llamamiento dependerá de lo que indique el convenio colectivo. La mayoría de los convenios colectivos establecen Apesar de que no hay una fecha precisa para el inicio de la semana laboral de 40 horas en México, se cree que podría iniciar entre septiembre y diciembre de 2024 para los empleados mexicanos.Losexpertos consultados coinciden en que a un trabajador con contrato fijos discontinuo le pueden despedir en cualquier momento. “La empresa podrá prescindir de él en las mismas condiciones y con los mismos requisitos y procedimientos aplicables al resto de modalidades contractuales”, cuenta Núñez. “Siempre te pueden despedir en
Ahora ¿Cuál es la fecha de la próxima Feria de Empleo CDMX 2022? esta será el jueves 26 de mayo de 10 de la mañana a 5 de la tarde, el evento se llamará Feria del Empleo para la Reactivación Económica Tláhuac 2022 y se realizará en la explanada de la alcaldía (Av. Tláhuac, esq. Nicolás Bravo, Tláhuac, Ciudad de México; para
Empleo De 40 a 32 horas semanales: así es la nueva jornada de laboral en España que podría entrar en vigor este 2023 De momento se trata solo de un proyecto piloto, cuyas bases están ya
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